精英荟萃,宝能汽车大咖图谱详解
汽车
中华资讯信息网
小华
2020-12-05 19:50

近日,宝能汽车集团传来人事最新动向,原东风汽车高管、前SF Motors Inc.(后更名为SERES)联席CEO胡信东加盟担任首席运营官。至此,宝能搭建来自日本、欧美与本土人才并重的国际化团队,再添一名大将。
宝能汽车集团COO胡信东
宝能汽车集团注册成立于2017年3月,是宝能投资集团的子公司。彼时,中国乘用车市场已走过高速增长期,拐点即将到来。宝能进入汽车领域,姚振华有雄心壮志——要在10年内打造成具有国际影响力的汽车集团。而具备国际水平的人才团队,成为实现这一雄心壮志的前提和基础。
国际大咖云集
宝能进入汽车领域第一个大动作是在2017年12月,宝能战略投资观致汽车。此后,宝能招募了矢岛和男、平井敏郎为代表的日本高管团队,均来自雷诺-日产联盟,都是成本管控的行家里手。随后,大谷俊明作为宝能汽车集团的常务副总裁被引入。
在精益管理方面,大谷俊明曾在日产美洲、日产欧洲和日本本土均负责过采购业务,熟悉欧美及亚洲市场,了解通过零部件成本的管控和降低,提升日产车系的竞争力。正是在这种多元碰撞下,大谷俊明在宝能汽车集团开启了他汽车生涯的第40个年头。
宝能汽车集团常务副总裁大谷俊明
从今年2月份至今,大谷俊明从传统汽车到跨界造车新势力,他坦言,自己曾在日本、美国、欧洲、中国都工作过,看遍了全球的主流汽车市场后,他认为接下来最有趣的汽车市场会是在中国:“我的年纪也不小了,估计这一次是最后一份工作。既然是最后一份工作,那肯定要做有趣的事情。”
矢岛和男曾任日产战略企画本部长,负责新能源技术商品化战略,聆风(参数|图片)系列开发者,混合动力E-power技术开发者。
观致汽车CEO矢岛和男
矢岛和男曾在接受媒体采访时说,“姚振华先生和我提到,希望我在精细化管理上下功夫,从观致管理的自身做起,提升观,致管理水平,堵住公司运营过程中的‘跑冒滴漏’,投入、集中更多资源在产品的研发上,最终能够实现对客户、员工、合作伙伴的回馈和共赢。”
大谷俊明透露,在日本最畅销的纯电动车型和REV车型的主要开发者,现在都在宝能汽车集团工作,其中还包括宝能汽车集团电池开发首席工程师岸田郁夫。
大谷俊明预判,“虽然说近两三年时间内,整个中国的汽车市场并不是太好,但是我对未来并不担心。其实当前这样一个大的环境下,很多主机厂都不愿意投资了,我们趁这个时机去投资的话,对于我们来说也是很好的一个机会”。
本土精英齐聚
在日本团队之外,陆惟一也于近期加盟担任宝能汽车集团研发副总裁。陆惟一曾任奇瑞汽车工程技术研发总院院长,是美国亚利桑那大学的机械工程博士,曾是美国福特汽车公司的项目总监。
宝能汽车研发副总裁 陆惟一博士
观致汽车Co-CTO兼研究院院长柏争先曾任北汽福田宝沃、上汽乘用车、美国通用等企业产品开发负责人。作为观致CTO,柏争先曾这样描述观致的技术路线,“我们不认为未来汽车仅仅是纯电车,或者仅仅是燃油车。我们认为一段时间内,中国汽车上还是多种技术路径并存,有燃油车,电动车,也有混合动力。我们展出了由宝能汽车自主开发的全新xEV平台,在xEV平台上,我们既可以有纯电动汽车,也可以有插电混动,也会有REV增程式的,展示了宝能汽车集团和观致汽车在新能源技术上多元化的能力储备”。
观致汽车Co-CTO兼研究院院长 柏争先博士
曾任PSA亚太研究院设计总监的龚冯友,在加盟宝能汽车集团后,任职总裁助理、观致汽车设计副总裁。龚冯友为观致带来了全新的造型设计语言“方界美学”,并落实在全新产品观致7(参数|图片)上,北京车展上更是将这种更为先锋的造型语言用一辆
MILESTONE(参数|图片)概念车阐释得淋漓尽致,让观致品牌年轻化更为具象。
观致汽车设计副总裁 龚冯友
在宝能搭建来自日本、欧美与本土人才并重的国际化团队当中,最近加盟的胡信东,担任宝能汽车集团首席运营官。胡信东曾任东风汽车高管、SF Motors Inc.(后更名为SERES)联席CEO。作为资深的“东二代”,胡信东在东风集团工作了23年之久,2013年雷诺在华开展业务,胡信东被分派到东风雷诺的项目,作为中方的一把手,胡信东先后完成了对三江雷诺项目重组和政府审批、东风雷诺的动工建设与投产等工作。
随后,胡信东又为金康新能源SERES(赛力斯)效力近4年,作为联席CEO,他与公司首席技术官CTO一同带领美国硅谷研发团队实施三电系统开发,并在中国重庆制造基地实现量产,目前赛力斯SF5(参数|图片)已上市。胡信东的加入,相信将对宝能汽车未来的投资并购、战略制定和执行、团队建设、国内业务和海外研发分支机构的运营管理作出贡献。
据宝能内部人士透露,不仅仅是业务条线,人力、财务等后台部门的负责人,也均来自福特、奥迪、比亚迪等主流汽车厂商。在宝能对汽车产业链的全面投资里,人才的投资亦是其中的重要一部分,而人才是实现战略的基础。
姚振华始终高度重视人才,公开资料显示,他曾在宝能大学开训仪式上发表讲话,表示宝能在坚持产业报国,回报社会的企业使命的基础上,全面推进“制造宝能、科技宝能、民生宝能”三大战略,需要有强有力的公司治理能力和强大的人才基础,才能够在激烈的市场竞争中生存下去,才能谈得上发展。